プロダクトデザイナー(クラウドサイン) 弁護士ドットコム株式会社

求人内容

職務内容

クラウドサインのプロダクトデザインをお任せします。

機能の作成・ブラッシュアップのためのヒアリング等の仕様策定から、実装、運用のための資料たたき までをエンジニア・ディレクターと共に一貫して行います。
また、セールス・CSチームからのヒアリングなど多くのメンバーとの連携を必要とするポジションです。

クラウドサインのデザイナーチームは2つの役割を担います。
プロダクトデザインはアプリのLook&Feelから、ブランディングデザインはビジュアル表現から、「クラウドサインとは」をそれぞれ発信・表現することに責任を持ちます。

■関わるサービス
クラウド型電子契約サービス 「クラウドサイン」
これまで紙でやり取りされていた契約書をクラウド上で締結、管理できるサービスです。受信者側がクラウドサインに登録する必要がないため導入がスムーズで、フリーランスから大企業まで80,000社以上が登録しており「契約締結にかかる時間が90%削減された」「コストが85%削減された」など続々喜びの声をいただいております。
現在、電子契約サービス市場累計登録社数No.1※!

※電子契約サービス主要12社において、有償・無償を含む発注者側ベースでの累計利用登録社数
(株)矢野経済研究所調べ 2019年7月末現在

求めるスキル/適性

■必須スキル

・UI デザインとコーディングが両方できる方
※応募の際、制作に関わったサイトのURL又はポートフォリオの提示をお願いします

■尚可スキル
・フロントエンドの経験(Vue.jsは尚可)
・デザインレビュー経験
・UX設計経験
・PC向けウェブアプリケーションのデザイン経験

■適性(求める人物像)
・建設的な議論ができる方(事実と意見を分けて話ができる)
・定性と定量をバランスよく駆使して話ができる
・新たな知識や技術を取得するチャレンジ精神のある方
・「自分だったらこうする」という視点を常に持ち、アクションをおこせる方

組織図とチーム体制図

会社やチームの体制図があることで
デザイナーの組織内での立ち位置がわかります。
キャリア相談の際に、ご紹介しています。

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チーム概要

部署のミッション
RULE RE:MAKER 社会の「ふつう」を再定義して、世の中をもっとシンプルに
をミッションに現在はクラウドサインを通じて「契約をより速く、安全に」することに取り組んでいます。
デザイナーの在籍者数
所属チーム:MG抜いて5名(会社全体:18名)
任せたい範囲と役割
電子契約サービスを利用している企業の約80%がクラウドサインを利用しており、5万社が契約するプロダクトに成長しています。
その中でデザイナーは、エンジニア・ディレクターとともにプロダクトの機能開発に責任を持ちます。

ユーザーを理解・分析し、「何がユーザーのためになるのだろう」と真剣に考えられるデザイナーが活躍しています。
一人腕を磨く職人気質というよりは、ユーザーに価値を届けるために「なんでもやってみる!」というマインドのデザイナーが活躍する傾向にあります。
チームの特徴 / 課題
・リソース管理(リソース不足→業務効率,人員増などの対応)
・MG兼務に依る業務負荷が高い(若干のボトルネック)状態の緩和
・事業急拡大に依る組織化対応
メンバー間のコミュニケーションなどの課題はなく、成長に伴う課題だけがある状況だと思っています。
使っているツール / 開発環境
【デザイン面は下記を推奨しています】
・Figma
・Sketch
・adobe系その他
※新しいツールは自由に試して、導入してくださることを推奨しています。
プロダクトのフェーズと課題
急拡大フェーズで、サービスの方向性によって業務ボリュームが読みづらい状態です。

・ローンチから4年経過したため、比較的きれいな方だとは思いますが、古いところと新しいところの調整が必要になってきている
・利用者像が増えてきた・ターゲットが変わってきたため、改めてサービス全体の体験設計の見える化に現在取組中
備考

デザインへの取り組み

会社におけるデザインへの考え方
デザイナー評価方法
ご登録後、キャリア相談の際にご紹介しています
研修・教育制度
ご登録後、キャリア相談の際にご紹介しています
キャリアパス
ご登録後、キャリア相談の際にご紹介しています
現在活躍しているデザイナー像
ご登録後、キャリア相談の際にご紹介しています
会社におけるデザインへの考え方
デザイナー評価方法
研修・教育制度
キャリアパス
現在活躍しているデザイナー像

会社におけるデザインへの考え方として、
評価方法や研修・教育制度、キャリアパスに至るまで
様々な軸でご紹介しています。

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デザイナーに向けて

入社した際に上司になるデザイナーやマネージャーの方からヒアリングをして、これから入社されるデザイナーさんに期待することをReDesignerのスタッフが伺っています。
また、今いるデザイナーの声もヒアリングしているため、同僚になるメンバーのことも事前にお伝えすることができます。
これらの情報はキャリア面談の際にお伝えしているため、まずはお気軽にご登録くださいませ。

上司が期待していること、今いるデザイナーの声を
キャリア相談の際に、ご紹介しています。

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ReDesignerから見た、弁護士ドットコム株式会社の魅力

電子契約サービスを利用している企業の約80%がクラウドサインを利用しており、5万社が契約するプロダクトに成長しています。

その中でデザイナーは、エンジニア・ディレクターとともにプロダクトの機能開発に責任を持ちます。

機能単体としての「使いやすさ」、プロダクト全体を通じた「使いやすさ」など、様々な視点でユーザーに価値のあるサービス・体験を提供することに関わることができます。
「なぜ」「何を」「いつ」「どの様に」顧客に提供するか…とても難しい課題に常に向き合える、とてもやりがいのある仕事です。
自分の関わった機能を実際に利用した顧客や顧客接点を持つチームの仲間からFBを得られることは非常に大きなやりがいにつながります。

また、会社全体の特徴として、デザイナー以外の社員もデザイン思考への意識を持っており、実際に同社のEmployee Experienceに応用されています。

募集要項

募集職種 プロダクトデザイナー
雇用形態 正社員
勤務時間 / 形態 裁量労働制
勤務地 東京都 港区 六本木4-1-4 黒崎ビル6F
待遇 / 福利厚生 社会保険完備 / 持株会制度 / 社内表彰制度 / 交通費一部支給(上限3万円) / 近距離手当制度 / 自転車通勤手当制度 / 社員懇親会

• 本求人票で明示する労働条件等の内容が、労働契約締結時の労働条件と異なることがありますので、最終的な入社の決定に際しては、就業先の企業に対してご自身の責任において直接労働条件をご確認ください。
• キャリア相談の際にご紹介する本求人票には、一般に公開されず、ご登録いただいた方のみに開示させていただく情報も含まれておりますので、第三者への提供・転送は禁止とさせていただきます。