“toC自社サービス” のデザイナー募集

Gaudiyは「ファンと共に、時代を進める。」をミッションに掲げるWeb3スタートアップです。 ブロックチェーンや生成AIなどの先端技術を活用して、ファンが国境を越えて自分の"好き"や"夢中"で共創する経済圏「ファン国家」の実現を目指しています。ファンコミュニティプラットフォーム「Gaudiy Fanlink」の提供や、あたらしい金融を研究・開発する「Gaudiy Financial Labs」の運営を行っています。日本の強みを活かしてグローバルに挑戦していきます。 各種グラフィックとその周辺領域からなるコミュニケーションデザインという手段を用いて、会社やプロダクトのクリエイティブ価値を最大化するデザイナーのリードポジションを募集しています。 「Gaudiy Fanlink」は、大手エンタメIP企業と共創しているファンコミュニティサービスです。 Gaudiyのコミュニケーションデザインチームは、ビジネス（コミュニティサービス）・HRPR・グローバルチームなどステークホルダーは多岐にわたります。個別依頼に答えるだけではなく、サービス拡大・コーポレートブランディング・グローバル展開などを据えていくためのチームを組成していくことが重要です。しかし、現在コミュニケーションデザインチームは正社員3名・パートナー2名の小規模フェーズで、まだまだやりたいことに手が回っておらず、自分たちのパフォーマンスを最大化する組織づくりをできる余地が残っています。 ユーザー・クライアント・そしてGaudiyファンを魅了するデザインを生み出し「ファン国家」のビジョン実現に近づける、そんな理想のチームを一緒に作っていけるメンバーを募集します！ 将来的にはコミュニティやコーポレーションブランドにチームを分け、デザイナーが一つ一つのコミュニティやブランドにより深く関われるような体制づくりを目指しています。デザイン組織リードとともに、今後コミュニケーションデザイナーがチームとしてスケールすることを見越し、チームの課題解決やタスクの効率化・連携を促す仕組み構築・運用を一緒に進めていただける方を募集しています。 主な業務内容 デザインチームメンバーの組織づくりやチームリードをいただきながら、メンバーとしてコミュニティサービスおよびコーポレートブランディングのコミュニケーションデザインいただきます。 コミュニケーションデザインチームづくりの推進 チームの成長に向けた戦略立案と実行 チームコミュニケーションやカルチャー醸成の主導 各ステークホルダーとの連携 デザインレビュー等を含めた品質管理フローの運用 Gaudiyのコミュニケーションデザイン領域に関する外部発信 各種クリエイティブの制作およびディレクション 各エンタメIPのファンコミュニティに関する要件定義〜制作 コーポレート・ブランディングに関する要件定義〜制作 チームやプロジェクト間の横断、パートナーとの連携 要件整理やプロジェクトを前進できるコミュニケーション 業務委託デザイナーや外部制作チームのディレクション 他デザイナーの制作物に対するデザインレビュー また、チームビルディングやアートディレクションをお任せできる方には、チームメンバーをリードしていくポジションを担っていただきたいと思っております！

各プロダクトにおける、UI・UXデザインをおこなっていただきます。 【具体的には】 ・コンセプト設計 ・ユーザー体験の設計 ・アプリ/WebのUIデザイン ・グラフィックデザイン ・デザインプロセスの設計 ・デザインガイドラインの策定 ・共通コンポーネントの作成 ・トーン、マナーの策定 ※使用ツールはFigma/Adobe/GitHub/Slack/Miro など

【具体的業務内容】 プロダクトマネージャーやエンジニアと協働しながら、各プロダクトのUIデザインをお任せします。 ・転職ドラフト  新規、既存サービス含めたUX・UIデザイン開発および検証で得た知見ベースの改善 HTML/CSSなどでのUI実装（Ad関連のバナー制作等制作物デザイン含む） 最適なユーザ体験（toC toB共に）を作り出すための情報設計と企画・提案 エンジニアとの協業 デザイン（チーム内のデザイナーとの分担発生想定）※事業内で利用する営業資料等のデザイン含む （今後長期的には）コンポーネント設計など、UIデザイン全体の定期的なメンテナンスやアップデート ・マッハバイト サービスを成長させるために生じるデザイン業務 新規、 既存サービス含めたUX・UIデザイン開発および検証で得た知見ベースの改善 Ad関連のバナー制作 ・HTML/CSSなどでのUI実装（必須ではありません） 事業内で利用する営業資料等のデザイン（必須ではありません） 最適なユーザ体験 (toC toB共に) を作り出すための情報設計と企画・提案 エンジニアとの協業 デザイン (チーム内のデザイナーとの分担発生想定) (今後長期的には) コンポーネント設計など、UIデザイン全体の定期的なメンテナンスやアップデート

デザイナーとして事業を成長と運用の両軸から支えること。 具体的には以下のような業務・ミッションです。 ・プロダクト戦略を踏まえつつ、自らユーザーの課題特定と解決策を立案（クリエイティブの実制作を含む）。定量/定性双方の観点から施策の結果を分析し、プロダクトデザインにおける継続的な改善・アップデート ・ユーザー体験を起点としたデザイン提案、及び取り組むテーマや課題に応じたプロトタイピング・デザインプロセスの設計 ・コンポーネント設計など、UIデザイン全体の定期的なメンテナンスとアップデート ・新規、既存サービス含めたUX・UIデザインの開発、及び検証で得た知見ベースの改善 ・最適なユーザ体験 (toC toB共に) を作り出すための情報設計と企画・提案

【業務概要】 リブセンスにおける各プロダクト（いずれか）のプロダクトマネジメントをリードいただくと共に、全社横断でのPdM職種のカルチャー醸成や中長期的なキャリア開発戦略の立案・推進を担っていただきます。 ・マッハバイト（https://j-sen.jp/）…成功報酬型ビジネスモデルの先駆けともなったアルバイト求人サイト ・IESHIL（https://www.ieshil.com/）…ビッグデータを元にした現在のマンション査定価格を提示する不動産サービスサイト ・転職会議（https://jobtalk.jp/）…転職希望者向けに、企業の評判や社風などのクチコミ情報を集めたサイト ・転職ドラフト（https://job-draft.jp/）…ITエンジニアを専門とした、自分のリアルな市場価値が分かる公開競争入札型転職サービス ※ご希望と適性を踏まえて配属予定。該当事業の周辺領域新規サービスを含みます。 【主な業務内容】 プロダクトマネージャーやエンジニアと協働しながら、各プロダクトのデザインミッションを担当いただきます。 シニアデザイナーには、事業・プロダクトを横断してのデザインクオリティ向上やメンバーの成長支援等、デザイナー組織のリードもお任せします。 例：転職ドラフト　 ※下記全てが必須ということではなく、ご経験に応じて担当ミッションの調整を行います。 (1)デザインシステムやブランドガイドライン・コンポーネント設計など、サービスデザイン全体のクオリティ向上を目指す枠組み創りや定期的なアップデート 　 (2)新規、 既存サービス含めたUX・UIデザイン開発、および検証で得た知見ベースの改善 　 (3)新規アプリや新サービスのコンセプト立ち上げや開発等、サービスを成長させるデザイン業務 (4)最適なユーザ体験 (toC toB共に) を作り出すための情報設計と企画・提案 　 (5)マーケティング施策における、事業・プロダクトの世界観と連動したコミュニケーション設計とクリエイティブの制作やリード 　　 ※HTML/CSSなどでのUI実装は別担当も可能 　 (6)その他、事業・プロダクトで発生するコミュニケーションデザイン（営業資料等含む）に必要なクリエイティブの制作やリード 例：マッハバイト　 ※下記全てが必須ということではなく、ご経験に応じて担当ミッションの調整を行います。 (1)新規アプリや新サービスのコンセプト立ち上げや開発等、サービスを成長させるデザイン業務 (2)新規、 既存サービス含めたUX・UIデザイン開発、および検証で得た知見ベースの改善 　 (3)デザインシステムやブランドガイドライン・コンポーネント設計など、サービスデザイン全体のクオリティ向上を目指す枠組み創りや定期的なアップデート 　 (4)最適なユーザ体験 (toC toB共に) を作り出すための情報設計と企画・提案 　 (5)マーケティング施策における、事業・プロダクトの世界観と連動したコミュニケーション設計とクリエイティブの制作やリード 　 ※HTML/CSSなどでのUI実装は別担当も可能 　 (6)その他、事業・プロダクトで発生するコミュニケーションデザイン（営業資料等含む）に必要なクリエイティブの制作やリード

リクルートグループが展開するビジネス領域は広く、住宅、結婚、飲食や旅行などのライフスタイル、人材等、 人々の人生に寄り添う形で多岐に渡るサービスを提供しており、 ニジボックスではそのグループの一員として、SUUMOやゼクシィ、ホットペッパー、じゃらん、リクナビなどの国内最大級のメディアに携わるデザイナーを募集しています。 【業務内容】 企画責任者やディレクター、UXデザイナー、フロントエンジニアなどと協業し、Web(PC＆SP)やアプリのデザインをはじめABテストなどの施策結果も踏まえ、デザイン面からサービスの改善を提案、実施 -要件定義、情報設計(WF制作) -デザイン制作(使用ツール例：figma、Sketch、Adobe XD、Photoshopなど) 品質チェック 施策のリリース後は、企画責任者と共に効果測定を実施

リクルートグループが展開するビジネス領域は広く、住宅、結婚、飲食や旅行などのライフスタイル、人材等、 人々の人生に寄り添う形で多岐に渡るサービスを提供しており、 ニジボックスではそのグループの一員として、SUUMOやゼクシィ、ホットペッパー、じゃらん、リクナビなどの国内最大級のメディアに携わるデザイナーを募集しています。 【業務内容】 企画責任者やディレクター、UXデザイナー、フロントエンジニアなどと協業し、Web(PC＆SP)やアプリのデザインをはじめABテストなどの施策結果も踏まえ、デザイン面からサービスの改善を提案、実施 -要件定義、情報設計(WF制作) -デザイン制作(使用ツール例：figma、Sketch、Adobe XD、Photoshopなど) 品質チェック 施策のリリース後は、企画責任者と共に効果測定を実施

リクルートグループが展開するビジネス領域は広く、住宅、結婚、飲食や旅行などのライフスタイル、人材等、 人々の人生に寄り添う形で多岐に渡るサービスを提供しており、 ニジボックスではそのグループの一員として、SUUMOやゼクシィ、ホットペッパー、じゃらん、リクナビなどの国内最大級のメディアに携わるデザイナーを募集しています。 【業務内容】 企画責任者やディレクター、UXデザイナー、フロントエンジニアなどと協業し、Web(PC＆SP)やアプリのデザインをはじめABテストなどの施策結果も踏まえ、デザイン面からサービスの改善を提案、実施 -要件定義、情報設計(WF制作) -デザイン制作(使用ツール例：figma、Sketch、Adobe XD、Photoshopなど) 品質チェック 施策のリリース後は、企画責任者と共に効果測定を実施

本ポジションでは、自社運営サイトのWordPressエンジニア兼コーダーとして 下記の業務をお任せします。 ・自社運営サイトのコーディング業務（新規ページ作成、既存ページの修正や改修） ・WordPressプラグイン実装による機能拡充（プラグインカスタマイズ含む） ・LPコーディング（レスポンシブ） ・エントリーフォーム等、軽微な動的なページ開発 ※ご応募時にご自身が担当されたサイト実績のURLは必須になります。

デザイナー組織を統括し、CPO・COOを中心とした経営層やプロダクト開発組織と連携して、CAMPFIREのプロダクトの進化を担っていただきます。 デザイナー組織のマネジメント・リソース管理 課題発見から解決策の設計 デザインディレクションやクオリティコントロール 他チームとコラボレーションしながらのプロジェクト推進 ▼ポジションの魅力 進化が必要な事業・プロダクトにデザインドリブンなコミットメント 進化に資するデザイン組織づくり CAMPFIRE全メンバーとともに、事業の磨き込みや概念のアップデートに取り組む ▼使用ツール/開発環境 業務ツール：Figma / FigJam、Github、Illustrator、Photoshop、Notion、Google Workspace コミュニケーションツール：Slack、Google meet 採用資料： https://speakerdeck.com/harunanakamura/campfire-designer-division-imformation