- 正社員
- UIデザイナー
- Webデザイナー
- グラフィックデザイナー
- コミュニケーションデザイナー
- 上場企業
- フルリモート
- フレックス制度あり
- 出産育児・介護休業実績あり
- デザインチームあり
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- クライアントワーク
年間約2万人の優秀学生の就職を支援する優良サービス「Goodfind」をはじめとする、各種サービスでのデザイン業務をご担当いただきます。 ユーザーに価値をどう届けるかを考えてデザインを作り上げていただきます。具体的な業務は、自社コンテンツであるセミナーやイベントのLP・バナー制作やクライアント企業様の魅力を伝えるためのLP制作などです。またWebのUIデザインからフロントエンド実装まで役割を広げていく事も出来る環境です。 将来的にメンバーのマネジメントやデザイン組織の拡大に関する部分も担える可能性もあります。 ◆主な業務内容 ・Webサイト、サービスにおけるUIデザイン ・各種LPやバナー等のクリエイティブ制作(一部クライアントワークあり) ・サービスのUXデザイン/体験設計- 正社員
- Webデザイナー
- BXデザイナー
- コミュニケーションデザイナー
- スタートアップ
- グロース
- フルリモート
- ストックオプション
- フレックス制度あり
- 副業OK
- デザインチーム・組織立ち上げ
- toB自社サービス
- 新規事業
ブランドとビジネスを接続するデザイン業務全般 ・オンライン/オフラインイベントのデザイン制作 ・プロモーション施策関連のデザイン制作 ・営業資料や採用資料のデザイン制作 ・ブランドアセット開発 ・その他、ナレッジワークの魅力を社外に届けるために必要な一連の活動 ■業務の変更の範囲 会社の定める業務 ※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。- 正社員
- Webデザイナー
- アートディレクター
- クリエイティブディレクター
- コミュニケーションデザイナー
- メガベンチャー
- グローバル
- グロース
- 出産育児・介護休業実績あり
- デザインチームあり
- デザイン部門
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 新規事業
レバレジーズグループが運営する各サービスのプロモーション・ブランディング領域におけるビジュアルデザインおよびアートディレクション ・プロモーション・ブランディング領域におけるグラフィック、webサイト、LP、バナー、動画等のデザイン制作 ・マーケターとのコミュニケーションをもとにした企画・施策立案と遂行、改善提案 ・プロジェクトの制作進行・品質管理 ・制作物に必要な素材撮影やイベント撮影における撮影ディレクション(スチル・ムービーなど) ・多種多様なクリエイティブ制作における企画立案と遂行、業務改善 マーケターなどの他職種と連携しながら、弊社サービスとカスタマーの間のコミュニケーションをデザインしていただきます。 各種施策の企画立案・制作・改善までの一連のプロセスをお任せできる方を募集しています。- 正社員
- Webデザイナー
- コミュニケーションデザイナー
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- フルリモート
- フレックス制度あり
- デザインチームあり
- toB自社サービス
募集背景 LayerXの「バクラク事業」では、「圧倒的に使いやすいプロダクトを届け、わくわくする働き方を。」をビジョンに、BtoBの世界に徹底的にUXを磨き込んだソフトウェアを届けるべく、2021年1月「バクラク請求書」をリリースしました。それを皮切りに合計6つのプロダクト(請求書受取、申請、法制度対応のプロダクト、経費精算、法人カード、請求書発行)をリリースしてきました。企業間取引のデジタル化に向けて、SaaSに金融機能を組み込む、『SaaS+Fintech』領域を確立することで、これまで解決できなかった負の体験を解消するプロダクト群を提供しています。 バクラク事業が挑戦する領域は、一見するとSaaSが導入されている領域です。しかしながら、SaaSを利用する多くの企業では、業務毎に細分化・最適化されたSaaS群を導入した結果、”システムAに入力した値をシステムBに異なる形で転記する”といった「人がシステムに合わせる」という業務構築を構造的にしやすいです。バクラク事業では、システムを利用する人を中心に据え、データをシステム間で連携させ、蓄積されたデータを元にAIが学習し、人の入力や業務を助ける機能を当たり前に組み込む体験づくり(AI-UX)を志向することで、「人に寄り添うシステム」の開発をしています。これらの概念・体験は、コンパウンドスタートアップ、AI-UXなどの単語でCEO福島が記事を発信しています(後述)。 このようなアプローチは、難易度が高いです。業務解像度を上げられる、お客様をリスペクトしながら業務ドメインに深く入り込む泥臭さと、最新の技術を取り入れた体験設計を両立する必要があるためです。LayerX バクラク事業では、難易度がとても高いものの、人々の働き方を非連続的に変える挑戦を一緒にしてみたい方、最高のエンジニア陣と最高の体験を作りたい方、見たことのない山を一緒に登ってみたい方からのご応募をお待ちしております。 当社ではバクラクのプロダクトそのものの磨き込みだけでなく、プロダクト価値を正しく、適切なターゲットに届けることにも力を入れています。 プロダクト価値を正しく訴求するためには、マーケティングを理解して訴求効果の高いクリエイティブ開発を行うことが重要だと考えています。 そのために、コミュニケーションデザインチームとしてプロダクトのターゲット・ニーズや市場動向の的確な把握、それに基づいた訴求ポイントの明確化、効果的なマーケティング手法やチャネルの選定などをマーケターと共に推進し、効果を最大化する戦略立案・実行をしていきたいと考え、マーケティングの知見を持ったデザイナーを求めています。 ※CEO福島のnoteの記事もお読みください AI-UXとAX(AI Transformation)というLayerXの挑戦 https://comemo.nikkei.com/n/n72374ef7b2d9 コンパウンドスタートアップというLayerXの挑戦 https://comemo.nikkei.com/n/n7332c93f50c7 ブランドは意思という話〜LayerXブランドリニューアルによせて https://note.com/fukkyy/n/nda762eb0aae4 企業文化に投資するhttps://comemo.nikkei.com/n/n97cb404f4013 業務内容 バクラクプロダクト群のブランディング、マーケティング施策に関わる全制作物のデザイン/ディレクション デザイン組織発信のPR用制作物 カンファレンス及びイベント等への登壇・寄稿(行動指針『徳』を体現する行動やアウトプット)- 正社員
- BXデザイナー
- アートディレクター
- クリエイティブディレクター
- コミュニケーションデザイナー
- 上場企業
- フレックス制度あり
- 副業OK
- 出産育児・介護休業実績あり
- デザインチームあり
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 新規事業
事業戦略、市場、ターゲットユーザーの情報をもとに、自社サービスにおけるコミュニケーションデザイン全般のディレクションをお任せいたします。 既存事業のリブランディングや新規事業のブランディング施策に上流フェーズから携わっていただきます。 広告クリエイティブ、LP、動画、印刷物、Webサイトなど、対象となる媒体は多岐にわたります。 ※仕事内容の変更の範囲:会社の定める業務- 正社員
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- グラフィックデザイナー
- プロダクトデザイナー
- コミュニケーションデザイナー
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- フレックス制度あり
- 副業OK
- 週1稼働OK
- デザインチーム・組織立ち上げ
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 新規事業
▼High Linkとカラリアについて High Linkは、香りの総合プラットフォーム「カラリア」をはじめ、新しい仕組みや最先端のテクノロジーを武器に、ライフスタイル領域に新しい事業を続々と生み出し続けるLife Tech Companyです。 香りの総合プラットフォーム「カラリア」は、理想の香りと出会う場所をコンセプトに、現在3つのプロダクトを運営しています。 カラリア 香りの定期便(https://coloria.jp/) 約1,000種類のラインナップから毎月新しい香りを少量ずつお試しできることで、 理想の香りとの出会いをもたらし、あなたの世界を彩るプロダクトです。 カラリアマガジン(https://coloria.jp/magazine/) 香りに関する有益な情報をお届けする香り専門メディアです。香りは知れば知るほど面白く、人生や日常を豊かにするもの。「香り」に関する「分からない」をなくし、実際に多くの香りに触れるきっかけを作り続けます。 カラリア for Business(https://high-link.co.jp/coloria-for-business) 主に香水ブランド向けに販路拡大や、オンラインでの香り選び体験を強化することによるECでの販売強化、データを活用した商品開発・マーケティング支援などを実施。業界大手メーカー様との協業事例も出てきており、さらなる拡大を目指しています。 ▼募集背景 1つ目は、新たなケイパビリティの獲得です。 直近1年間で、High Linkとカラリアはブランドリニューアルを実施しました。今後は新しいブランドを軸に、これまでにない取り組みに挑戦したいと考えております。 具体的には、下記を予定しています。 サービス継続率向上のための新規物理商材の開発・ユーザーコミュニケーション 新規ユーザー獲得のためのマーケティング広告・LP改善 香りにまつわるプライベートブランドの立ち上げ ポップアップや店舗などオフライン販売の強化 組織エンゲージメント向上のための大規模イベントの実施 技術職採用のためのカンファレンスへの出展 これらを実現するには、現チームにはない経験や技術を持ったメンバーを迎え入れる必要があります。 2つ目は、コミュニケーションデザインチームの強化です。 現在コミュニケーションデザインチームは、デザイン責任者リードのもと3名の業務委託メンバーに支えられて運営しています。今後は、コミュニケーションデザイン領域に精通したリーダーを迎え入れ、ブランディングの強化やデザイン環境の向上を目指したいと考えています。 会社と事業のクリエイティブをリードしてくださる方のご応募を、心からお待ちしております。 ▼職務内容 コミュニケーションデザインチームづくり 経営計画の実現に向けたコミュニケーションデザイン領域の戦略立案と実行 チームコミュニケーションやカルチャー醸成の主導 デザインレビュー等を含めたデザインワークフローの運用・改善 コミュニケーションデザイン領域に関する外部露出 コミュニケーションデザイナーの採用 High Linkとカラリアにまつわるデザイン制作・ディレクション 各施策の要件定義・メンバーアサイン・レビュー・制作 外部パートナーの選定とディレクション ※本ポジションはリード候補としての採用になります。入社後3ヶ月程度はデザイン制作/ディレクションを中心に担当いただき、徐々にチームづくりをお任せする想定です。 事例はこちらをご覧ください https://blog.high-link.co.jp/entry/2024/06/14/162622 ▼このポジションの魅力 オンラインからオフラインまで幅広い領域のデザインに関与できる 新規ブランドの立ち上げに関与できる 香りの可視化という難易度の高いデザインに挑戦できる 戦略検討や要件定義などの上流工程から関与でき、他職種メンバーと議論して進めることができる 定量・定性データを活用し、ユーザーに向き合ったデザインができる ▼ 利用ツール PhotoshopやIllustratorを中心としたAdobe製品、Figma ▼よろしければこちらもご覧ください デザイナー向け紹介資料 https://recruit.high-link.co.jp/designer デザイナーブログ https://x.gd/C5eLS 「カラリア」サービスサイト https://coloria.jp/- 正社員
- BXデザイナー
- アートディレクター
- クリエイティブディレクター
- コミュニケーションデザイナー
- スタートアップ
- フルリモート
- 英語を活かせる
- デザインチーム・組織立ち上げ
- toC自社サービス
- toB自社サービス
■業務概要 STUDIOプロダクトにおけるコミュニケーションデザインをリードし、 中長期でのブランド戦略立案〜推進を担当するリードコミュニケーションデザイナーを募集します。 STUDIOはデザイナーを中心に多くのユーザーにご愛顧いただき、国内市場を中心に順調に成長してきました。 より多くの方に使っていただけるプロダクトに成長させ、中長期を見据えたブランド戦略が必要不可欠です。 そんな中、改めて「STUDIOらしいデザイン」の定義をリードし、 将来的なグローバルでのプラットフォームを視野に入れたブランド体験をデザインいただくことを期待しています。 中長期的なブランド戦略と並行し、各種ステークホルダーと連携をしながら、 Webサイトをはじめとしたマーケティング施策の制作・ディレクションをリードいただきます。 また、STUDIOはユーザー数5,000人を超えるユーザーコミュニティをはじめ、ユーザーとの接点をさらに強化しています。 そんな中で、オンライン・オフラインイベントの制作物のデザイン・ディレクションなど、 幅広い領域でのデザインに携わり、愛されるプロダクトを目指していける方を募集しています。 ■業務内容 中長期を見据えたプロダクト・コーポレートのブランド戦略立案〜推進 サービスWebサイトのデザイン、STUDIOでの実装 プロダクトの魅力を伝える各種タッチポイントでのデザインディレクション・制作 ノベルティやポスター、空間デザインなど、オフラインイベントにおけるクリエティブディレクション・制作- 正社員
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- グラフィックデザイナー
- コミュニケーションデザイナー
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- グロース
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- デザインチームあり
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 新規事業
Gaudiyは「ファンと共に、時代を進める。」をミッションに掲げるWeb3スタートアップです。 ブロックチェーンや生成AIなどの先端技術を活用して、ファンが国境を越えて自分の"好き"や"夢中"で共創する経済圏「ファン国家」の実現を目指しています。ファンコミュニティプラットフォーム「Gaudiy Fanlink」の提供や、あたらしい金融を研究・開発する「Gaudiy Financial Labs」の運営を行っています。日本の強みを活かしてグローバルに挑戦していきます。 各種グラフィックとその周辺領域からなるコミュニケーションデザインという手段を用いて、会社やプロダクトのクリエイティブ価値を最大化するデザイナーのリードポジションを募集しています。 「Gaudiy Fanlink」は、大手エンタメIP企業と共創しているファンコミュニティサービスです。 Gaudiyのコミュニケーションデザインチームは、ビジネス(コミュニティサービス)・HRPR・グローバルチームなどステークホルダーは多岐にわたります。個別依頼に答えるだけではなく、サービス拡大・コーポレートブランディング・グローバル展開などを据えていくためのチームを組成していくことが重要です。しかし、現在コミュニケーションデザインチームは正社員3名・パートナー2名の小規模フェーズで、まだまだやりたいことに手が回っておらず、自分たちのパフォーマンスを最大化する組織づくりをできる余地が残っています。 ユーザー・クライアント・そしてGaudiyファンを魅了するデザインを生み出し「ファン国家」のビジョン実現に近づける、そんな理想のチームを一緒に作っていけるメンバーを募集します! 将来的にはコミュニティやコーポレーションブランドにチームを分け、デザイナーが一つ一つのコミュニティやブランドにより深く関われるような体制づくりを目指しています。デザイン組織リードとともに、今後コミュニケーションデザイナーがチームとしてスケールすることを見越し、チームの課題解決やタスクの効率化・連携を促す仕組み構築・運用を一緒に進めていただける方を募集しています。 主な業務内容 デザインチームメンバーの組織づくりやチームリードをいただきながら、メンバーとしてコミュニティサービスおよびコーポレートブランディングのコミュニケーションデザインいただきます。 コミュニケーションデザインチームづくりの推進 チームの成長に向けた戦略立案と実行 チームコミュニケーションやカルチャー醸成の主導 各ステークホルダーとの連携 デザインレビュー等を含めた品質管理フローの運用 Gaudiyのコミュニケーションデザイン領域に関する外部発信 各種クリエイティブの制作およびディレクション 各エンタメIPのファンコミュニティに関する要件定義〜制作 コーポレート・ブランディングに関する要件定義〜制作 チームやプロジェクト間の横断、パートナーとの連携 要件整理やプロジェクトを前進できるコミュニケーション 業務委託デザイナーや外部制作チームのディレクション 他デザイナーの制作物に対するデザインレビュー また、チームビルディングやアートディレクションをお任せできる方には、チームメンバーをリードしていくポジションを担っていただきたいと思っております!- 正社員
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- スタートアップ
- toB自社サービス
【事業紹介】 Assuredでは現在、セキュリティ領域におけるクラウドサービスの「信用格付け」を行っています。 社会全体でDX/クラウド活用が進むなか、クラウドサービス利用企業の目線では、「そのサービスを利用していいのか」というセキュリティ不安がつきまといます。 同時に、クラウドサービスを提供する事業者においては、自らの安全性を取引先に伝える有効な手立てがなく、膨大なコミュニケーションコストを掛けながら安全性を説明する日々を送っています。 このように、社会全体がITを通じて変わろうとしているさなか、サービス利活用の現場においては不安・不信・不明瞭な状態が蔓延っており、大きな活用の阻害要因となっています。 そこで我々は、第三者目線からクラウドサービスの安全性を評価し、その情報を一元化するプラットフォームをご提供することで、安心・安全・スムーズなクラウド利用、ひいては社会全体の生産性向上・イノベーションを推進したいと考えています。 ▽ ReDesigner Magazine https://magazine.redesigner.jp/post/assured ▽ 事業紹介サイト https://careers.assured.jp/ ▽ 事業紹介動画(PIVOT) https://youtu.be/4wq3T_Wg0TU 【募集背景】 セキュリティ評価プラットフォーム「Assured」および、今後生まれる周辺サービスのブランディング全般を担っていただきます。 前述のような「信用格付け」を行う事業特性上、評価者である当社・当事業の「ブランド力」は非常に重要な核となっています。コミュニケーションを通じてブランド力を高め、例えば、「Assuredで◯点以上であること」が取引基準になるような状態を創っていきたいと考えています。 そのために、現在のブランドコミュニケーションを根本から見直し、グランドデザインを整備する必要があるのではないかと考えています。 現在デザイナーは3名おり、デザイン責任者であるサービスデザイナー1名、プロダクトデザイナー1名、コミュニケーションデザイナー1名の体制ですが、 事業成長に伴いいままで以上に広く早くAssuredを浸透させていくに、事業戦略から一貫したコミュニケーションをデザインできる方を探しています。 私たちと共にブランドを創っていただける方をお待ちしています。 【業務内容】 「国内初のセキュリティ評価プラットフォームサービス」というブランドをどのように創っていくべきかを考えながら、サービスのマーケティング、ブランディングを中心としたコミュニケーションデザイン全般を推進する役割をお任せします。 ・オンラインマーケティングにおけるクリエイティブ制作 ・オフラインマーケティングにおける印刷物やブース、ノベルティのデザイン ・CMS を使ったサービスサイトなどの Web デザイン ・パートナーに対するアートディレクション ・デザインプロセスやアセットの構築、管理 ※事業のコミュニケーションデザイン以外にも、コーポレートのブランドづくりに関わる業務も担っていただく可能性がございます。 【組織体制】 ・マーケティングメンバーと同じチームに所属いただきます。 ・Visionalグループのデザイン組織の知見やサポートも得ながら働ける環境です。- 正社員
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- デザインマネージャー
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- スタートアップ
- フルリモート
- フレックス制度あり
- デザインチームあり
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※本ポジションは、LayerXの関連会社である「三井物産デジタル・アセットマネジメント(以下、MDM)」のものとなり、LayerXに入社頂いた際は同社に出向していただく予定です。 三井物産デジタル・アセットマネジメント株式会社(MDM)は、デジタル技術を活用して不動産・インフラなどの安定資産のファンド組成・運用・販売を行う会社です。 日本には1000兆円を超える個人資産が預金などの形で価値を生むこと無く眠っており、MDMでは「貯蓄から投資へ」を実現するために、従来機関(プロ)投資家にしかアクセスできなかった大型不動産やインフラなどの安定資産に、個人投資家が小口から投資できる「オルタナ(ALTERNA)」というサービスを運営しています。 https://alterna-z.com/ 「オルタナ」はプロダクトの立ち上げフェーズが終わり、今後はより多くのお客様の資産運用インフラ、資金需要者の資金調達インフラとなるべく、これから急成長していくフェーズにあります。 本ポジションにおいては、プロダクトデザイナーとして、サービスの成長を牽引していただける仲間を募集しています。 【業務内容】 ・オルタナのUI/UXデザイン、それに付随するグラフィックの制作 ・ワイヤーフレーム・プロトタイプの作成 ・プロダクトを圧倒的に使いやすくするための改善、運用 ・お客様の業務と多様な要望を深く理解した上での整理、あるべき仕様への落とし込み ※ポジションの魅力 ・サービスのスケールを見据えた情報設計、商品設計、UIデザインを制作でき、デザイナーとしてスキルアップできる環境 ・ユーザーへのデプスインタビューによる定性的なアプローチ、アンケートなどによる定量的アプローチを定期的に実施しながら、ユーザー側・サービス提供側の双方の視点に立って制作ができる経験 ・なかなか見ない珍しい商品の企画話に早い段階で携わることができ、これがリリースされた時ユーザーや同じ領域の企業はどんな反応をするだろうとワクワクしながら制作できる環境