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募集終了プロダクトデザイナー（クラウドサイン）弁護士ドットコム株式会社

プロダクトデザイナー（クラウドサイン）の募集内容

職務内容

クラウドサインのプロダクトデザインをお任せします。 お客様の課題を達成できる理想の姿を考え、プロダクトのインターフェースを設計・改善・進化させていくことがミッションです。エンジニア・プロダクトマネージャーと連携しながらプロダクトの機能単体から全体の「使いやすさ」を追求したUIデザイン、「使うことで成功」できるUXデザインを創り上げます。 エンジニア・プロダクトマネージャーと共に「正しいものを正しく作る」ための価値探索から実装・検証まで一貫して行うだけでなく、UIの継続・効率的な管理・運用方法の検討・実装までご担当いただきます。また、デザインシステムのメンテナンスや、デザイナーの作業効率を向上させる取り組みなどにも関わっていただきます。 【職務詳細】 ・機能単体から全体の仕様策定（仮説立案・検証） ・プロダクトのUI/UX設計・改善推進 ・デザインシステムの管理・運用 ・より高いパフォーマンスを実現するためのDesignOps改善 ■関わるサービス クラウド型電子契約サービス 「クラウドサイン」 「クラウドサイン」は、「紙と印鑑」を「クラウド」に置き換え、契約作業をパソコンだけで完結できるWeb完結型クラウド契約サービスです。全てがクラウド上で完結するため、契約締結のスピード化とコスト削減を実現します。電子契約機能には、「いつ・誰が・どの契約に合意したか」を証明する厳格な電子署名とタイムスタンプを付与しています。リモートワークの環境下においても契約書の証拠力を担保しながら、事業活動に重要となる円滑な契約業務を可能にします。2015年の提供開始以来、累計契約送信件数1000万件以上の実績をもつ電子契約サービスです。

求めるスキル/適性

■必須要件 ・プロダクトデザイナーの経験 3年以上 ・Web app系UIデザインにおける情報設計経験 ・UI設計経験 ■歓迎要件 ・フロントエンド開発経験(Vue.jsは尚可) ・デザインレビュー経験 ・UX設計経験 ・ユーザーインタビュー設計・実施経験 ■求める人物像 ・建設的な議論ができる方（事実と意見を分けて話ができる） ・定性と定量をバランスよく駆使して話ができる ・新たな知識や技術を取得するチャレンジ精神のある方 ・「自分だったらこうする」という視点を常に持ち、アクションをおこせる方

組織図とチーム体制図

会社やチームの体制図があることで
デザイナーの組織内での立ち位置がわかります。

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チーム概要

部署のミッション
【RULE RE:MAKER 社会の「ふつう」を再定義して、世の中をもっとシンプルに】 をミッションに現在はクラウドサインを通じて「契約をより速く、安全に」することに取り組んでいます。 ◎ミッション：Rule Re:Maker 社会の「ふつう」を再定義して、世の中をもっとシンプルに。 ◎ビジョン：Keep Challenging,Never Champions. 我々は、挑戦者で有り続ける ◎バリュー Day0：いま、あしたをつくろう！ CUSTOMER CENTERED DESIGN：お客様のため、お客様が成功し、愛されるサービスを創る組織をデザインしよう Be agile and Go fast：アジャイルでいこう。爆速で進めよう Professional with Respect：プロフェッショナルであり、リスペクトを持とう You & We：私たちはチームクラウドサインであり、あなたがその組織を変える当事者です
デザイナーの在籍者数
・クラウドサイン事業本部： Mgr2名、メンバー16名
任せたい範囲と役割
電子契約サービスを利用している企業の約80%がクラウドサインを利用しており、250万社以上に導入されているプロダクトへと成長しています。 プロダクトデザイナーは、エンジニア・プロダクトマネージャーとともにプロダクトの機能単体としての「使いやすさ」、プロダクト全体を通じた「使いやすさ」を追求し、ユーザーに価値を提供します。新機能はもちろん、デザイン性とユーザビリティを改善し続け、プロダクトの魅力を最大化するポジションです。 ユーザーを理解・分析し、「何がユーザーのためになるのだろう」と真剣に考えられるデザイナーが活躍しています。 一人腕を磨く職人気質というよりは、ユーザーに価値を届けるために「なんでもやってみる!」というマインドのデザイナーが活躍する傾向にあります。
チームの特徴 / 課題
課題は以下です。 ・リソース管理（リソース不足→業務効率,人員増などの対応） ・MG兼務に依る業務負荷が高い（若干のボトルネック）状態の緩和 ・事業急拡大に依る組織化対応 メンバー間のコミュニケーションなどの課題はなく、成長に伴う課題だけがある状況だと思っています。
使っているツール / 開発環境
design tool : Figma, Adobe CC, dev tool : FigJam, Jira, Docker, GitLab, mabl, BrowserStack, Litmus 等 ※新しいツールは自由に試して、導入してくださることを推奨しています。
プロダクトのフェーズと課題
2015年の提供開始以来、累計契約送信件数1000万件以上を突破した「クラウドサイン」。 ローンチから9年経過した現在、エンタープライズ企業や行政のデジタル化支援を実現する重要なプラットフォームへと成長しています。 サービス・組織が急拡大する中で、より幅広いお客様のニーズに合わせたUI/UXを実現するため、新たなメンバーを募集しています。 急拡大フェーズで、利用者像が増えてきた&ターゲットが変わってきたため、改めてサービス全体の体験設計の見える化に現在取組中です。
備考
屋内原則禁煙（ビル内に喫煙室あり）【事業所・宿泊施設・飲食店など】

デザインへの取り組み

会社におけるデザインへの考え方
デザイナー評価方法
研修・教育制度
キャリアパス
現在活躍しているデザイナー像
会社におけるデザインへの考え方
デザイナー評価方法
研修・教育制度
キャリアパス
現在活躍しているデザイナー像

評価方法や研修・教育制度、キャリアパスなど
会社におけるデザインへの考え方を掲載しています。

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デザイナーに向けて

入社した際に上司になるデザイナーやマネージャーの方からヒアリングをして、これから入社されるデザイナーさんに期待することをReDesignerのスタッフが伺っています。
また、今いるデザイナーの声もヒアリングしているため、同僚になるメンバーのことも事前にお伝えすることができます。
これらの情報はキャリア面談の際にお伝えしているため、まずはお気軽にご登録くださいませ。

上司が期待していること、今いるデザイナーの声を
掲載しています。

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ReDesignerから見た、弁護士ドットコム株式会社の魅力

電子契約サービスを利用している企業の約80%がクラウドサインを利用しており、30万社が導入するプロダクトに成長しています。 その中でデザイナーは、エンジニア・ディレクターとともにプロダクトの機能開発に責任を持ちます。 機能単体としての「使いやすさ」、プロダクト全体を通じた「使いやすさ」など、様々な視点でユーザーに価値のあるサービス・体験を提供することに関わることができます。「なぜ」「何を」「いつ」「どの様に」顧客に提供するか…とても難しい課題に常に向き合える、とてもやりがいのある仕事です。 自分の関わった機能を実際に利用した顧客や顧客接点を持つチームの仲間からFBを得られることは非常に大きなやりがいにつながります。 また、会社全体の特徴として、デザイナー以外の社員もデザイン思考への意識を持っており、実際に同社のEmployee Experienceに応用されています。

募集要項

募集職種
プロダクトデザイナー（クラウドサイン）
雇用形態
正社員
勤務時間 / 形態
裁量労働制
勤務場所
在宅勤務（一部出社あり）
勤務地
〒106-0032 東京都港区六本木四丁目1番4号 黒崎ビル6F
待遇 / 福利厚生
●社会保険完備 ●住宅手当：会社と自宅の直線距離が2km未満の社員に上限を3万円として支給される手当です。※住宅手当の支給対象者には通勤費の支給はありません。 ●従業員持株会：毎月一定額を拠出し、会社からの補助(拠出額の5%)を受け給与天引きにて株式を購入することができます。 ●企業型DC制度：老後のための資金を積立て、60歳以降に積立額を受け取ることができる制度です。毎月給与から一定額を拠出し積立を行います。 積立額を貯蓄したり、保険商品や投資商品を購入し運用します。 ●部活動補助制度：社員間の交流を深める目的として、社内で様々な部活（サークル活動）が行われています。サークルに所属し、実際に活動を行った際に会社から活動費として一部補助があります。〈このような部活があります！〉ゴルフ、バスケ、フットサル、サバゲー、トレッキング、ボードゲーム、カラオケ、ジョギング、学芸、写真、オールラウンドetc ●定例懇親会：社員間の交流を深める目的として、ビアバッシュ(毎月どこかの金曜日社内開催)、Q総会(Qごとに全社員が集まり外部の会場を借り開催)といった懇親会があります。 ●シャッフルランチ：社員間の交流を深める目的として、月に１回会社が無作為に選んだ社員4〜5名と一緒にランチを楽しんでいただきます。その際のランチ代を一人につき1,500円会社が補助します。 ●リゾートサポート制度：会員制のプライベートリゾートホテルに宿泊ができる制度となり、温泉やスポーツ、レストランなど、多彩な施設が利用できます。 ●社内表彰制度：社員総会でMVPや社員の模範となる行動を体現している社員を表彰する制度です。 ●不動産仲介手数料割引：引っ越しをされる際、会社が法人契約している不動産仲介会社を利用した場合、仲介手数料が割引されます。 ●ベビーシッター費用補助：定例懇親会を始めとする社内イベントに参加するためお子様をベビーシッターに預ける場合、その費用が補助されます。 ●外部勉強会費用補助制度・書籍購入補助制度：条件を満たせば、費用が発生する外部の勉強会費や書籍の購入費を会社が負担します。 ●副業OK：承認が降りれば副業が可能です。

•本求人票で明示する労働条件等の内容が、労働契約締結時の労働条件と異なることがありますので、最終的な入社の決定に際しては、就業先の企業に対してご自身の責任において直接労働条件をご確認ください。
• キャリア相談の際にご紹介する本求人票には、一般に公開されず、ご登録いただいた方のみに開示させていただく情報も含まれておりますので、第三者への提供・転送は禁止とさせていただきます。

更新日：

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