ミニモは「なりたいを結び、共歓を広げる」というミッションを掲げ、今後3年間で約230％の成長を目指しています。事業の成長に伴い、デザイナーの育成・評価・プロセス改善といった組織基盤の強化が急務となっています。現在、デザイン品質の管理やDesign Opsは特定のメンバーに集中しており、組織としての持続可能性に課題があります。本ポジションは、プレイヤーとして施策に関わりながら、デザイン組織のマネジメント基盤を一緒に構築していただく方を募集しています。将来的にはデザインリーダー・デザインマネージャーとして、組織全体のパフォーマンス向上を牽引いただくことを期待しています。

HRBrainの事業の主要領域で、プロダクトチームの一員としてプロダクトデザインをお任せします。 プロダクトマネージャー / エンジニア / 他デザイナーだけでなく、ビジネスメンバーと協働し顧客接点をもち、ユーザーリサーチを行うことも推奨しています。 ・新規および既存プロダクトのユーザーインタビューとリサーチ ・他職種と協働した新規および既存プロダクトの要件定義 ・新規および既存プロダクトのUIデザイン ・デザインリサーチプロセスの構築と実行 ・デザインシステム構築と運用 ・デザイナーの採用およびデザインチームの組織開発　etc… ※業務内容変更範囲：当社開発業務全般

HRBrainの事業の主要領域で、プロダクトチームの一員としてプロダクトデザインをお任せします。 プロダクト開発には、プロダクトマネージャー / エンジニア / 他デザイナーだけでなく、ビジネスメンバーと協働し、ユーザーリサーチや要件定義のプロセスから並走することで、ユーザー体験の向上を目指していきます。 ・新規および既存プロダクトのユーザーインタビューとリサーチ ・他職種と協働した新規および既存プロダクトの要件定義 ・新規および既存プロダクトのUIデザイン ・デザインリサーチプロセスの構築と実行 ・デザインシステム構築と運用　etc… ※業務内容変更範囲：当社開発業務全般

製品自体の魅力や特性を理解し、WEBサイトを中心としたビジュアルコミュニケーションの企画・提案から具体的なイメージ制作、制作作業、外注先のコントロール等を幅広くご担当していただきます。 複数の案件を同時並行して進めながら、自ら手を動かして制作作業を担当頂くこともあれば、一部業務は外注先へ依頼をすることもあります。 ディレクションだけでなく、自ら手を動かしデザイン作業を行いながらバルミューダブランドを体現するビジュアルコミュニケーションの企画・制作をリーディングいただきます。

HRBrain事業の主要領域で、プロダクトチームの一員としてプロダクトのデザインをお任せするほか、デザイナー横断組織のマネージャーとしての業務もおまかせします。 ・デザイン戦略のリード ・デザインすることが中心になるようなデザイン組織づくり ・デザインディレクションやクオリティコントロール ・新規および既存プロダクトのユーザーインタビューとリサーチ ・他職種と協働した新規および既存プロダクトの要件定義 ・新規および既存プロダクトのUIデザイン ・デザインリサーチ体制の整備と実行 ・デザインシステム構築と運用

事業成長に向けて、デザイナーとして提案から実現までをご担当いただきます。企画の上流からプロジェクトに参画し、ディレクター・エンジニアとのチームでフラットに意見を出し合いカタチに。 ・自社サービス（Webメディア、SaaSなど）のデザイン ・コーディング(HTML/CSS) ・デザイン品質の管理（デザインレビューやコードレビュー） ・新サービス開発や既存サービスのバージョンアップ ・デザイナー組織の土台づくり（デザインシステム構築／新卒デザイナー育成） など ほか、スキルやご経験、ご意向に応じて下記をお任せすることもあります。 ・グラフィックデザイン（サービスロゴ／社内掲示ポスターなど）　など

primeNumberのデザイン組織は、データテクノロジー分野において、世界的に活用されるサービス、プロダクト、ブランドの構築を通じて、会社の成長を支える状態を目指しています。現在、BX・UX室ではマネージャーが全体を兼任していますが、今後の事業拡大に向けてBX領域に専任で取り組むリーダーを必要としています。マーケティングやコーポレート部門とも密に連携しながら、戦略の立案から実行までお任せします。

primeNumberのデザイン組織は、データテクノロジー分野において、世界的に活用されるサービス、プロダクト、ブランドの構築を通じて、会社の成長を支える状態を目指しています。そのために、市場調査やユーザーヒアリングを通し、戦略や戦術のレビューおよびフィードバックができる状態や、デザインの側面からサービスの魅力が底上げされるような施策の推進をしていきたいと考えています。現状は正社員2名＋業務委託複数名のデザイナー組織になっており、より大きなチャレンジをしていくために、UI/UXデザイナーのディレクションやマネジメントをしていただける方を求めています。

（株）Copiaが経営管理を行う（株）GFS EducationのWeb・UIデザイナーとして、自社およびグループ企業の案件をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ワイヤーフレーム作成、メディアサイト、コーポレートサイト、サービスサイト、LP、バナー等のWebデザインやUIデザインのほか、ロゴやブランディングに関わるグラフィック作成、今後企画している新事業の案件への参画 【仕事の魅力】 生徒数4万人超の金融・資産運用スクール「お金の学校GFS」事業や企業動画制作事業などグループ運営事業全般のデザイン業務を担当していただけます。インハウスながらも多様な案件に携わる事が可能です。

企業理念である「For your smile, with Internet」を大前提に、事業成長に「デザイン」という視点からアプローチしていただきたいです。現在、GMOメディアではさまざまなサービスをtoC, toB問わずに提供しております。入社後はサービスデザイン部に配属されたのち、ご自身のキャリアや成し遂げたいことを考慮したうえで担当事業やサービスを決めさせていただきます。担当サービスのチームのディレクターやエンジニアと密に連携し、サービスとターゲットユーザーを深く理解した上で、要件整理、情報設計、コーディング、ビジュアルデザインまでを一貫して行なっていただきます。