リードUIデザイナーの求人内容
職務内容
デジタルマーケティング×インターネットメディア事業を中心に成長を続けている弊社では、 マーケティング戦略を展開する中でデザインはもちろん、UXやCXの観点を非常に重要視しています。 2019年にXDC(エクスペリエンスデザインセンター)を設立し、表面上のデザインをするだけではなく、ユーザーのインサイト(深層心理)を踏まえた上での最適なデザイン・情報設計に挑戦しています。 そんなCDO(Chief Design Officer)直下のデザイン組織XDCで、弊社の成長を根本から支えるUIデザイナーを募集しています! キュービックのXDCはまだまだ成長段階の組織です。 既存メディアのフルリニューアル・メディアのプロダクト化・新規事業開発を目指し、UIデザイナーとして組織作りから力をお貸しいただきたいです! ■当ポジションにおすすめしたい方 ・デザインを作ることが好きでデザインスキルをもっと活かしたい、さらに伸ばしたい方 └調査や分析、情報設計、世界観の表現などそれぞれ得意としているデザイナーが在籍しています。今お持ちのスキルは存分に活かし、今後伸ばしたいスキルは実践を通して学ぶことができる環境です。 ・受託案件が多く、上流からデザイナーは入り込めないまた企画の提案が出来ないと感じている方 └弊社は開発から運用まで一気通貫で社内で行っており、施策の成果を見ることが可能です。 └自社メディアのため納期に追われる側面も少なく、クオリティを担保したメディアづくりが可能です。 ・プロダクトや会社が大きく、縦割りで業務範囲が細分化されており影響範囲の狭さを感じている方 └当社ではデザイナー主導で企画・戦略の策定を行うことができます。裁量を大きく持って仕事をすることが可能です。 ・デザイン組織だけでなく全社の課題を解決したいと思われている方 └当社では課題発見から解決までをクリエイティブがPMとなって推進・解決することもございます。様々なキャリア育成やキャリアプランを提供できる環境です。 また、キャリアアップを踏まえた他部署への”交換留学”も可能です。 ・継続的な成長機会やチャレンジできる環境を求めたい。経験キャリアに対して閉塞感を感じている方 └丁寧な1on1を実施しており、個々のやりたいことや学びたいことの希望や目標に合わせて成長機会を提供すること にこだわっています。 ■具体的な業務内容 自社メディアのデザイン・サイト制作・企画をお任せします。 またコーポレートブランディングにも携わっていただきたい為、パンフレット、チラシ等の紙媒体や映像の制作など様々な案件をお願いする予定です。 ・ランディングページやバナーの作成 ・新規サイトのデザインからコーディングまで ・UIデザイン ・サイトディレクション ・サイト企画・更新、アクセス解析、効果検証 ・サイト改善企画立案・実行 ・制作したページの効果検証・改善・更新 ・紙媒体のデザイン制作 等 ■参考動画・記事 ・CUBiC会社説明(エクスペリエンスデザインセンター版) https://speakerdeck.com/cuebic9bic/cuebichui-she-shuo-ming-zi-liao-dezainacai-yong-nituite
求めるスキル/適性
必須スキル・経験 ■Sketch、XD、Figmaなどのツールを用いた、WebのUIデザイン実務経験3年以上(あるいは相応の経験) ■Photoshop、Illustratorを使用した基礎的なグラフィック制作スキル ■HTML/CSSの基礎的な概念の理解(設計ではなく、タグ理解、用語理解で問題ありません) 歓迎スキル・経験 ■事業会社でのデザイナーのご経験 ■市場調査、ユーザーインタビュー、ユーザーテストなどの経験 ■サービスの改善施策やABテストなどを企画した経験 ■インタラクションデザインへの関心や実践経験 ■エンジニアリングへの関心・理解 ■(外注/内製)デザインディレクション経験 ■メンバー育成・マネージメント経験 求める人物像 ■「それなんで?」と本質を突き詰めることが得意な方 ■積極的に意見交換をしながらチームで仕事をするのが好きな方 ■マーケター、エンジニアと施策や仕様や設計の議論ができる方 ■人間関係を大切にし、コミュニケーションができる方 ■主体性を持って積極的に、新しいことを吸収する意欲のある方 ■モノ創りが好きで自分のデザイン感覚を生かした制作ができ、熱い情熱をお持ちの方 ■組織でデザインの価値を追求したい方 ■社会貢献度の高い事業に関わりたい方 ■職種の枠にとらわれず、業務を広げていける方
組織図とチーム体制図

チーム概要
- 部署のミッション
- エクスペリエンスデザインセンター(XDC)の役割は、「事業や組織の課題を発見し、答えを設計実現すること」と定義しており、将来的なビジョンとしては「広義の『デザイン』が実現できている状態」を置いています。
- デザイナーの在籍者数
- エクスペリエンスデザインセンター(XDC)全体で、CDOを筆頭に約20名が在籍しています。
- 任せたい範囲と役割
- 当社のデザイナーに求める領域 体験設計(UXリサーチ、ペルソナ設計、シナリオ設計、ジャーニーマップ) 情報設計(インサイトの抽出、機能要件) ビジュアル設計(世界観設定、サイトマップ、ワイヤーフレーム、デザイン案) UIデザイン(スタイリングデザイン、モックアップ、スタイルガイド、ユーザビリティテスト) グロースハック(数値分析、仮説効果検証、企画立案)
- チームの特徴 / 課題
- 運営するメディアが増えていることもあり、当社に事業成長におけるデザイナーへの期待値が高まっています。その期待に応えるため、組織の拡大・人材育成に力を入れています。
- 使っているツール / 開発環境
- Adobe XD、Sketch、Figma、Photoshop、Illustrator、miro、slack
- プロダクトのフェーズと課題
- 組織のフェーズとしてはデザインセンター発の新規プロダクト開発や主軸のデジタルメディアのUXデザインからUI、グロースハックまで、またブランドデザインチームによるコーポレートブランディングなど広義のデザインを実現しています。 課題としてはストラテジーやブランディングなど無形のデザインができるメンバーが少ない事、またデザイナーの守備範囲が広がった事での物理的デザイナー不足が起きている状態です。
- 備考
デザインへの取り組み
- 会社におけるデザインへの考え方
- デザイナー評価方法
- ご登録後、キャリア相談の際にご紹介しています
- 研修・教育制度
- ご登録後、キャリア相談の際にご紹介しています
- キャリアパス
- ご登録後、キャリア相談の際にご紹介しています
- 現在活躍しているデザイナー像
- ご登録後、キャリア相談の際にご紹介しています
- 会社におけるデザインへの考え方
- デザイナー評価方法
- 研修・教育制度
- キャリアパス
- 現在活躍しているデザイナー像
デザイナーに向けて
入社した際に上司になるデザイナーやマネージャーの方からヒアリングをして、これから入社されるデザイナーさんに期待することをReDesignerのスタッフが伺っています。
また、今いるデザイナーの声もヒアリングしているため、同僚になるメンバーのことも事前にお伝えすることができます。
これらの情報はキャリア面談の際にお伝えしているため、まずはお気軽にご登録くださいませ。
ReDesignerから見た、株式会社キュービックの魅力
CDOの篠原氏は、過去2社でCDOを務め、デザイン組織を構築されてきた方となります。(https://magazine.redesigner.jp/post/cuebic) 代表世一氏のUXの考え方とボトムアップで事業に向き合う姿勢、社員1人1人の力を引き出していこうとする同社のカルチャーに共感されジョインされました。 新規事業の立ち上げにも積極的な組織の中で、クリエイティブチーム発信での新規事業も走っています。 現在はCDOの篠原氏に続き2名のデザインマネージャーがジョインし、デザインセンターの基盤を作っています。 しかし、完全な縦割りになることなく、デザイナーやほか職種が自発的にコラボレーションができる点が同社の魅力です。 与えられた仕様書に沿ってデザインに取り組む、という形ではなく、企画からサービスのグロースまで、主体的に関わり、推進していくデザイナーとしてのご経験を積みたい方、デザイン理解の高いメンバーとともに、新しい組織づくりに関わっていきたい方におすすめの企業様です。
募集要項
募集職種 | リードUIデザイナー |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 / 形態 | 10:00~19:00(休憩時間60分) ※時間外労働あり(月平均20時間程度) ※入社時の等級応じて裁量労働制/フレックス勤務制の適用あり |
勤務地 | 〒169-0074 東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー16階 |
待遇 / 福利厚生 | ・社会保険完備(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険) ・通勤交通費支給 ・近接住宅手当 ・確定拠出年金 ・チーム飲み会補助金制度 ・お昼寝制度(毎日15分自由に昼寝が可能) ・リファラル採用報酬制度 ・パパママ手当 ・インフルエンザ予防接種(会社全額負担) ・定期健康診断(2年に1度婦人科健診費用会社負担) ・産業医セミナー 等 |
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本求人票で明示する労働条件等の内容が、労働契約締結時の労働条件と異なることがありますので、最終的な入社の決定に際しては、就業先の企業に対してご自身の責任において直接労働条件をご確認ください。
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キャリア相談の際にご紹介する本求人票には、一般に公開されず、ご登録いただいた方のみに開示させていただく情報も含まれておりますので、第三者への提供・転送は禁止とさせていただきます。
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