カウシェのプロダクトデザイナーとして、事業をさらに成長させていくために必要な、既存および新規プロダクトにおけるデザイン全般をお任せします。 プロダクトマネージャーやエンジニアといったチームメンバーとともに、ユーザーインサイトと課題の本質を見極め、新機能や改修の企画・設計から深く関与していただきます。 具体的には、ユーザーインタビューやデータ分析等を通じて、どこでユーザーが詰まっているのかを特定し、デザイン面の解決策の提案、実行、効果検証までを一貫して担当していただきます。UI/UXを継続的に改善しつづけ、デザインの力でユーザー体験を向上させ、事業成長に直接的に貢献していただきます。

■UIデザイン ・デジタルサービス（アプリ・Web）の画面設計およびビジュアルデザイン ・UIコンポーネント、レイアウト、タイポグラフィ、色などの統一された表現設計 ■インタラクションデザイン ・遷移・アニメーション・マイクロインタラクションの設計 ・プロトタイプ制作（Figma） ■体験設計との連携（UXコラボレーション） ・UXリサーチ結果を基にした課題定義・改善案のUI反映 ・ユーザビリティテストの設計・実施・改善サイクル ■デザインシステムの構築・運用 ・デザインコンポーネントの標準化、ルール整備、管理 ■プロダクト戦略への貢献 ・デザイン視点からの体験改善提案や機能提案

執行役員直下の新設事業部にて、UXデザインリーダーとして事業と組織の未来を創っていただきます。 【UX戦略・設計】 ・月間120万UUを超える自社メディアのUX設計・改善、構成・導線設計 ・事業成長と接続するUXロードマップ・KPI設計 ・コンセプトデザイン・情報設計・インタラクション設計の主導 ・ユーザーリサーチ・競合調査・定量検証による改善施策の立案と実行 【組織推進・ディレクション】 ・マーケター・エンジニア・PMと協働した企画・要件設計 ・若手UXデザイナーの育成・メンタリング ・デザイン文化と組織基盤構築の推進 ・チームメンバーや外部パートナーへのフィードバック・レビュー

PdM・エンジニア・CSと連携し、顧客視点でUI/UXをリードしていただきます。ユーザーインタビューで課題を抽出し、ワイヤー・プロトタイプ・ビジュアル作成まで一貫して推進。既存サービスの改善・新機能導入ではPdMと協働し、要件整理から設計・実装を牽引。新規サービスではネーミングや情報設計など初期から関与。合意形成のファシリテーション、デザインシステム構築・運用、複数プロダクト横断の品質向上にも取り組んでいただきます。定量・定性データに基づく改善、実装可能性を踏まえた設計判断を実施いただきます。ステークホルダーとの建設的な議論を促し、プロダクトゴールに沿った意思決定をドライブしていただきます。

ラクスは、業務を「楽！」にするクラウドサービスを多数提供するIT企業です。 現在、より強固な顧客基盤を築くため、新しいプロダクト戦略に本格的に取り組む変革期にあり、今後は特に以下の点に注力していく必要があります。 ・単一ドメインやプロダクトに閉じず、複数プロダクトを横断する一貫した体験の設計 ・AIというテクノロジーを正しく理解し、PdMと連携しながら、AIを標準搭載したプロダクトのUX構想 ・UIの一部をAIに委ねることで、より本質的なUX設計や体験価値の創出へ注力 これまでの延長線上ではなく、大きな変革をもたらし、プロダクトとデザイン組織をリードしていただける方を求めています。

【ミッション】Brand Experienceを通じてデザインの力を証明する ・BX Designerと共にブランドガイドラインを作成、どのようにウェブサイトなどに接続していくかの全体設計 ・コーポレートサイト/サービスサイトリニューアルのプロジェクトマネジメント・ディレクション・見積もり業務 ・UIデザイナーとエンジニアと共同しブランドコンセプトを反映したウェブサイトのリリースにおける推進 使用ツール： Adobe各ソフト、Figma、Keynote、Strap、Notion、Slack等

マンションノートのデザイン領域における課題を検討し、サイト全体のUI・UXデザインの底上げをお任せします。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・経営陣やエンジニアとのディスカッションを通じた要件整理 ・サービスのUIデザイン ・情報設計・構造設計 ・ユーザー体験設計 ・ユーザーリサーチ ・データを元にした改善施策の提案及び実行

「すべての先生と保護者に、子どもたちと向き合うための時間と心のゆとりを」というコンセプトのもと、保育・教育者の働く環境を改善しています。プロダクトは2025年5月には21,000施設に導入され、今では全国の子ども施設で最も使われているサービスとなっています。 ▼お願いしたいこと ・PDメンバーのピープルマネジメント（1on1、人事評価、アサイン検討） ・採用活動 ・評価制度設計 ・開発部内のマネジメント業務（ロードマップ、目標設定） ・チーム運営にまつわるあらゆる意思決定（他部署、ボードメンバーとのやりとりを含む） （変更の範囲）会社の定める全ての業務（職種変更・配置転換あり）

DeNAは、ゲーム、スポーツ、ヘルスケア、メディカル、ライブコミュニティといった多様なプロダクトを通じて、人々の生活を豊かにするサービスを提供しています。これら各プロダクトにおいて、ユーザー体験や、市場競争力の向上を図るために、卓越したデザインスキルを持つシニアデザイナーとして、ユーザーのニーズを深く理解し、サービスの価値を最大限に引き出すデザイン戦略を立案し、UI/UXデザイン全般を担当していただきます。

事業、そしてブランドの成長を最大化させるクリエイティブ・デザインの制作がメインミッションになります。 - ブランド戦略に伴うクリエイティブ・デザイン制作 - マーケティングと連携した広告・バナー等のクリエイティブ・デザイン制作 - PRと連携したクリエイティブ・デザイン制作