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【リモート/フレックス】複雑な課題を解く 業界特化型SaaS「カイポケ」のデザインマネージャー候補- デザインマネージャー
- 730万〜1400万
- リモート・出社(東京都)
- 正社員
エス・エム・エスでは介護事業所向けの経営・業務の効率化や働き方改革をサポートする業界特化型のSaaS「カイポケ」を提供しています。最初はプレイヤーとしてプロダクトデザインのプロセスを経験しながら介護ドメインの理解を深めていただき、デザイン組織の戦略立案やオペレーション整備のリードなど事業の成長スピードにあわせたデザイン組織の組織能力の拡張にご尽力いただきたいです。 PdM、エンジニアとともによいプロダクトを作るために必要なことを見定めながら活躍いただける方を募集します。組織もまだアーリーフェーズのためプロダクト・組織双方に目を向けていただきたいと考えています。- デザイン組織あり
- 上場企業
- メガベンチャー
- 自社事業(BtoB)
- 社会課題解決
- 事業成長にコミット
- 副業OK
- フレックス制度
- リモートOK
- 出産育児・介護休暇実績あり
株式会社エス・エム・エスサービス業
- デザイン組織あり
- 上場企業
- メガベンチャー
- 自社事業(BtoB)
- 社会課題解決
- 事業成長にコミット
- 副業OK
- フレックス制度
- 他2タグ
株式会社エス・エム・エス
【リモート/フレックス】業界特化型SaaS「カイポケ」のユーザー体験を形にするプロダクトデザイナー- プロダクトデザイナー
- 500万〜1400万
- リモート・出社(東京都)
- 正社員
エス・エム・エスでは介護事業所向けの経営・業務の効率化や働き方改革をサポートする業界特化型のSaaS「カイポケ」を提供しています。「カイポケ」のプロダクトデザイナーとして、UIデザインやユーザーシナリオ・要件の定義、ユーザビリティテスト等、UI/UXどちらかに限定せずに幅広い業務に携わって頂きます。UI/UX両方の経験をお持ちでない方も、チャレンジする意欲のある方であれば大歓迎です。 さらに、デザインシステムの運用・改善やデザイングループ運営の仕組みづくりなど、チーム全体を巻き込みながら、より良いデザイン組織を構築していくことも重要なミッションとなっております。- デザイン組織あり
- メガベンチャー
- 上場企業
- 自社事業(BtoB)
- 社会課題解決
- 事業成長にコミット
- フレックス制度
- 出産育児・介護休暇実績あり
- リモートOK
- 副業OK
株式会社エス・エム・エスサービス業
- デザイン組織あり
- メガベンチャー
- 上場企業
- 自社事業(BtoB)
- 社会課題解決
- 事業成長にコミット
- フレックス制度
- 出産育児・介護休暇実績あり
- 他2タグ
株式会社エス・エム・エス
医療×HR:日本における社会課題をtoB/toC両面から解決する、リードプロダクトデザイナーを募集!- デジタルプロダクトデザイナー
- 850万〜1200万
- リモート・出社(東京都)
- 正社員
人材プラットフォーム事業で以下の取り組み ・メドレー人材プラットフォーム事業部に関わるプロダクトデザイン業務全般 ・事業部メンバーや開発メンバーと共に新規および既存プロダクトコンセプトを策定 ・事業者向け・エンドユーザー向けのWeb・アプリのUX/UIの設計 ・プロダクトおよびプラットフォーム全体の一貫性を保つためのデザインシステムの開発 ・デザインチームの運用活動 ・デザインチームのナレッジ共有やデザイン基盤の構築を目的とした活動への参加- 上場企業
- メガベンチャー
- デザイン組織あり
- 海外拠点あり
- 自社事業(BtoC)
- 自社事業(BtoB)
- 0-1 立ち上げ、新規事業
- 10-100 グロース
- 1-10 グロース
- 社会課題解決
- 事業成長にコミット
- 家賃補助
- リモートOK
- 出産育児・介護休暇実績あり
- 他1タグ
株式会社メドレーインターネットサービス(医療/介護領域)
- 上場企業
- メガベンチャー
- デザイン組織あり
- 海外拠点あり
- 自社事業(BtoC)
- 自社事業(BtoB)
- 0-1 立ち上げ、新規事業
- 10-100 グロース
- 他7タグ
株式会社メドレー
【長期支援×事業価値の創造】チームで戦略からUIまで担うプロダクトデザイナーとして挑戦しませんか?- デジタルプロダクトデザイナー
- 400万〜700万
- リモート・出社(東京都)
- 正社員
具体的な業務内容は以下です。 ・スマートフォンアプリ、Webアプリケーションを中心としたプロダクト開発における要件定義、体験設計、インターフェイス設計 ・クライアント組織内のPdMや エンジニアなど、チームで事業価値を生み出すために、プロダクト開発におけるデザインパートの牽引 ・事業フェーズに応じて求められるデザイン成果に合わせたデザイン支援 ∟立ち上げ:ビジュアルの完成度よりも検証に足る精度のモックを素早く作成しコミュニケーションを取る ∟グロース:ガイドラインや汎用性を考慮したデザインの設計・作成 ・長期でクライアントへの価値提供となる採用活動、デザイナーの人材育成やナレッジづくり- スタートアップ
- メガベンチャー
- 大企業
- 上場企業
- シリーズA・B
- シリーズC以降
- 1人目デザイナー
- デザイン組織あり
- CDO、CXOが在籍
- クライアントワーク
- 0-1 立ち上げ、新規事業
- 1-10 グロース
- 10-100 グロース
- 事業成長にコミット
- 他5タグ
株式会社ルートデザイン
- スタートアップ
- メガベンチャー
- 大企業
- 上場企業
- シリーズA・B
- シリーズC以降
- 1人目デザイナー
- デザイン組織あり
- 他11タグ
株式会社ルート
多様な業界のプロダクトを、デザイン×テクノロジーでつくり上げるUI/UXデザイナー- UIデザイナー
- 434万〜1250万
- 出社(東京都)
- 正社員
チームラボは、単なる「見た目を整えるデザイナー」ではなく、課題を発見し、デザインを通じて解決へ導きよりアウトプットに拘ることを大切にしています。本ポジションではUIデザイナーとして、Web・アプリ・実空間など多様なデザイン領域で、UX視点を活かしながら、より良い体験を生み出すための改善提案や、エンジニア・プロジェクトマネージャーと連携したものづくりに関わっていただきます。 具体的な業務内容 ・WebサイトやアプリのUIデザイン ・既存サービスの改善提案・運用・保守 ・UXデザインの視点を活かした体験設計 ・エンジニアやプロジェクトマネージャーと連携し、サービスの品質向上- デザイン組織あり
- クライアントワーク
- 事業成長にコミット
- 社会課題解決
- 福利厚生が整っている
- 完全出社
チームラボデジタルコンテンツ制作
- デザイン組織あり
- クライアントワーク
- 事業成長にコミット
- 社会課題解決
- 福利厚生が整っている
- 完全出社
チームラボ
国内最大級の制作リソースを誇る環境で超有名企業のコンテンツを手がけるデザイナー募集!- Webデザイナー
- 336万〜550万
- リモート・出社(東京都)
- 正社員
Webサイトの新規開発・運用・更新業務、またLINE、SNSアカウントの運用・更新業務においてのデザインディレクション、デザイン制作に携わります。大手企業様のサイトを中心に、金融、通信、メーカー、飲料など、幅広いクライアントの戦略に基づいたクリエイティブ提案・制作を行っていただきます。 ・Webコンテンツのビジュアル・グラフィックデザイン ・スマホアプリ、WebサービスのUIデザイン ・デザインディレクション- 海外拠点あり
- デザイン組織あり
- 上場企業
- 大企業
- クライアントワーク
- 社会課題解決
- 出産育児・介護休暇実績あり
- リモートOK
- 福利厚生が整っている
- 副業OK
トランスコスモス株式会社IT/Web・通信・インターネット系
- 海外拠点あり
- デザイン組織あり
- 上場企業
- 大企業
- クライアントワーク
- 社会課題解決
- 出産育児・介護休暇実績あり
- リモートOK
- 他2タグ
トランスコスモス株式会社
シニアプロダクトデザイナー/タクシーアプリ『GO』- プロダクトデザイナー
- 600万〜1200万
- フルリモート
- 正社員
GO Inc.のデザイン組織をリードいただく方を募集します。プロフェッショナルなプレイヤー(プロダクトデザイナー)として、下記のミッションをお任せします。 ・高い設計・意匠力を持ち、自ら積極的に手を動かして、ステークホルダーや社会に対して説得力のあるデザインを提供する ・多様なステークホルダーと連携するプロジェクトにおいて、幅広いデザイン提案を行うことでプロジェクトを成功に導く- スタートアップ
- デザイン組織あり
- シリーズC以降
- 自社事業(BtoB)
- 自社事業(BtoC)
- 社会課題解決
- 事業成長にコミット
- フレックス制度
- 副業OK
- 出産育児・介護休暇実績あり
- リモートOK
GO株式会社インターネット、モビリティ関連事業
- スタートアップ
- デザイン組織あり
- シリーズC以降
- 自社事業(BtoB)
- 自社事業(BtoC)
- 社会課題解決
- 事業成長にコミット
- フレックス制度
- 他3タグ
GO株式会社
食のグローバルプラットフォームを推進するUI/UXデザイナー- デジタルプロダクトデザイナー
- 470万〜620万
- フルリモート
- 正社員
シェアダインは、「食の世界からソーシャルトランスフォーメーションを駆動する」をパーパスに掲げ、専門性の高い料理人が全国4万人登録する、日本最大級のB2B/B2Cプラットフォームを展開しています。さらなるユーザー体験向上と事業成長を最大化させるべく、各プロダクトのUI設計や情報設計、ビジュアル制作など、デザイン全般をお任せしたいと考えています。 【業務内容】 ・iOS/Androidアプリ、店舗向けWebアプリケーションなどのサービスのUI/UXデザイン ・ユーザー体験の設計 ・プロトタイピングの作成 ・デザインシステムの設計 ・デザインガイドラインの作成 など- スタートアップ
- シリーズA・B
- 自社事業(BtoB)
- 自社事業(BtoC)
- 1-10 グロース
- 0-1 立ち上げ、新規事業
- 社会課題解決
- フレックス制度
- 副業OK
株式会社シェアダインIT・インターネット / インターネットサービス
- スタートアップ
- シリーズA・B
- 自社事業(BtoB)
- 自社事業(BtoC)
- 1-10 グロース
- 0-1 立ち上げ、新規事業
- 社会課題解決
- フレックス制度
- 他1タグ
株式会社シェアダイン
マルチプロダクトの価値を最大化するプロダクトデザイナー募集- デジタルプロダクトデザイナー
- 560万〜1540万
- フルリモート
- 正社員
【業務内容】 ユーザーの課題を達成できる理想の姿を考え、プロダクトにおけるインターフェースの品質を担保していくことがミッションです。 他のメンバーと協力・分担しながら、SmartHR 製品のデザインを担当していただきます。 ・SmartHR 製品の要件定義 ・SmartHR 製品の UI デザイン ・プロトタイピング ・デザインシステムの構築および運用 ・デザインにまつわる各種ガイドラインの策定および運用 ・プロダクトマネージャーやエンジニアとの協働および意思決定への関与 ・プロジェクト推進 ・ユーザーリサーチ ・フロントエンド実装- デザイン組織あり
- 自社事業(BtoB)
- 0-1 立ち上げ、新規事業
- 1-10 グロース
- 10-100 グロース
- 事業成長にコミット
- 社会課題解決
- フレックス制度
- 副業OK
- 福利厚生が整っている
- リモートOK
- 出産育児・介護休暇実績あり
株式会社SmartHRIT・情報通信
- デザイン組織あり
- 自社事業(BtoB)
- 0-1 立ち上げ、新規事業
- 1-10 グロース
- 10-100 グロース
- 事業成長にコミット
- 社会課題解決
- フレックス制度
- 他4タグ
株式会社SmartHR
【UI/UXデザイナー】サービス・プロダクトの本質的課題解決に向き合うUI/UXデザイナー募集!- UIデザイナー
- 420万〜800万
- リモート・出社(東京都)
- 正社員
日本を代表する大手企業からスタートアップまで幅広いクライアントに対して、デザインパートナーとして並走しながら、案件への深い理解とデザインアウトプットを通してクライアント、ユーザーに価値を提供します。 ▼具体的な仕事内容 ・クライアントの事業課題や「なぜやりたいのか」を言語化しPJ課題を定義 ・定性的かつ定量的なゴール設定 ・プロダクトロードマップ設計 ・UIを手段としてブランドと体験を設計 ・プロトタイプ制作とブラッシュアップ ・デザインシステム化し再現性を提供 ・リリース後の改善- メガベンチャー
- 上場企業
- デザイン組織あり
- クライアントワーク
- 0-1 立ち上げ、新規事業
- 1-10 グロース
- 10-100 グロース
- 社会課題解決
- 事業成長にコミット
- フレックス制度
- 福利厚生が整っている
- 副業OK
- 出産育児・介護休暇実績あり
- リモートOK
株式会社グッドパッチIT・インターネット
- メガベンチャー
- 上場企業
- デザイン組織あり
- クライアントワーク
- 0-1 立ち上げ、新規事業
- 1-10 グロース
- 10-100 グロース
- 社会課題解決
- 他6タグ
株式会社グッドパッチ